ПЕНСИОННЫЕ ПОБОРЫ ВЕРНУЛИСЬ!

Официальное обращение против ПЕНСИОННЫХ ПОБОРОВ

К нам уже присоединилось — 1903

Главная arrow Архив газеты arrow 2010arrow 04arrow Увольнение работников по собственному желанию: документальное оформление и расчеты

01
02
03
04
05
06
07
08
09
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24


ВСЁ ДЛЯ ЧАСТНЫХ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ
Увольнение работников по собственному желанию: документальное оформление и расчеты

ЧТО В ПЕРВУЮ ОЧЕРЕДЬ НУЖНО СДЕЛАТЬ ПРИ УВОЛЬНЕНИИ

Согласно ст. 47 Кодекса законов о труде Украины (далее — КЗоТ) в день увольнения обязательно нужно:
  • оформить надлежащим образом трудовую книжку работника;
  • расторгнуть и снять с регистрации трудовой договор в центре занятости (это дает право ФЛП внести записи в трудовую книжку работника об увольнении);
  • провести с работником окончательный расчет;
  • выдать копию приказа об увольнении с работы (в случае увольнения работника по инициативе ФЛП, в других случаях копия приказа выдается по требованию работника).



  • 01
    02
    03
    04
    05
    06
    07
    08
    09
    10
    11
    12
    13
    14
    15
    16
    17
    18
    19
    20
    21
    22
    23
    24

    ПОДПИСКА НА НОВОСТИ



    Реклама
    Реклама
    Реклама
    Реклама
     
     

    Корпорация ПАРУС в Украине Rambler's Top100 Недвижимость Рейтинг-каталог сайтов АГЕНТ.ua - Украина Киев Винница Луцк Днепропетровск Кривой Рог Донецк Мариуполь Житомир Ужгород Запорожье Мелитополь Бердянск Ивано-Франковск Обухов Бровары Борисполь Фастов Кировоград Симферополь Севастополь Евпатория Ялта Феодосия Керч Луганск Львов Дрогобыч Николаев Одесса Полтава Ровно Тернополь Харьков Херсон Хмельницкий Черкассы Умань Чернигов Черновцы